Fórum Sindical repudia reajuste salarial proposto pela Prefeitura de Goiânia

O Fórum Sindical dos Servidores Públicos Municipais de Goiânia encaminhou, na última terça-feira, 02 de junho, um ofício ao prefeito Sandro Mabel manifestando repúdio à proposta de reajuste salarial de 4,26% parcelado em quatro vezes para os servidores públicos municipais. A medida, divulgada de forma extraoficial pela vice-prefeita Coronel Cláudia Lira, é considerada insuficiente pelas entidades representativas do funcionalismo, que defendem a recomposição integral das perdas inflacionárias acumuladas.

De acordo com o documento, assinado por sindicatos que representam diversas categorias dos servidores da ativa, aposentados e pensionistas, o percentual anunciado não recompõe integralmente a inflação do período referente à data-base de 2026. Além disso, as entidades apontam que os trabalhadores ainda acumulam perdas decorrentes da aplicação de um índice abaixo da inflação na revisão salarial do ano passado.

Para o Fórum Sindical, a proposta apresentada pela Prefeitura representa mais um episódio de desvalorização do funcionalismo municipal e aprofunda o processo de perda do poder de compra dos servidores. As entidades argumentam que a revisão geral anual deve assegurar a recomposição das perdas inflacionárias, conforme previsto na legislação municipal, garantindo a preservação do valor real dos salários.

Outro ponto criticado é o parcelamento do reajuste até outubro. Na avaliação do Fórum, a medida amplia os prejuízos financeiros dos trabalhadores ao postergar uma recomposição que já não atende integralmente às perdas acumuladas. Em trecho do documento encaminhado ao Executivo, as entidades afirmam que “o parcelamento proposto até outubro de 2026 agrava ainda mais o cenário, estendendo uma recomposição já insuficiente ao longo do tempo, o que resulta em prejuízos acumulados aos vencimentos e à dignidade dos trabalhadores municipais”.  

Diante da proposta apresentada pela administração municipal, o Fórum reivindica a aplicação de um índice de 5,12%, correspondente à recomposição integral das perdas acumuladas, incluindo a inflação do último período de 4,39% e a diferença  de 0,7% não reposta na revisão salarial anterior. As entidades defendem que o reajuste seja concedido em parcela única, evitando novos prejuízos aos servidores.

No documento, os sindicatos também ressaltam que a valorização dos servidores é fundamental para a manutenção da qualidade dos serviços públicos oferecidos à população. Segundo o Fórum, a política de arrocho salarial afeta diretamente a motivação dos trabalhadores e compromete o fortalecimento da administração pública municipal.

Além da questão salarial, as entidades criticam a forma como o anúncio foi realizado. O Fórum destaca que a proposta não foi apresentada em uma mesa formal de negociação com as representações legítimas dos servidores e defende a retomada imediata do diálogo entre a Prefeitura e as entidades sindicais.

Por isso, o documento solicita a abertura urgente de uma mesa de negociação para discutir não apenas a revisão salarial, mas também outras pautas de interesse dos servidores municipais, incluindo temas relacionados à previdência e às condições de trabalho.

O Fórum Sindical estabeleceu um prazo de cinco dias úteis para que o Executivo apresente uma resposta formal às reivindicações. Caso não haja avanço nas negociações, as entidades informam que poderão discutir a adoção de movimento paredista junto às categorias representadas.

Leia o ofício aqui